2024年05月31日をもちまして、サービスを終了させていただくこととなりました。

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バックエンドエンジニア最終更新日 2020/12/14

【成長中の名古屋上場ベンチャー/裁量◎】~自社システムの開発と新たな仕組み作りをお任せします!~

PHPJavaScript
愛知県 / 名古屋駅450~650万円
シェアリングテクノロジー株式会社

業務内容

責任、任される仕事内容

〇「Mover」CRMの要件定義及び開発
〇「Mover」の運用(不具合改修、問い合わせ対応、障害対応等)
○「暮らしのお困りごと」事業に関わる、新たな問題を解決する新規機能開発
※技術的な対応(設計・構築・運用など)だけでなく、社内関連各部署や社内外のエンジニアとの調整など幅広く携わっていただきます

当社の「Mover」とは、日本全国の作業員様の現在地とスケジュールをリアルタイムに把握し、お客様からお電話をいただいた段階で、業者と訪問日程を確定できるリアルタイムマッチングを実現するシステムです。
このシステムにより、「暮らしのお困りごと」に関するWEBサイトを運営する企業から「暮らしのお困りごと」を解決するプラットフォームを構築する企業を目指しております。

なぜそれをやって欲しいのか

当社のミッションに「新たな仕組みで、安心な暮らしを、」を掲げており日々日々発生するお客様のお困りごとを一秒でも早く解決するために事業を行っております。
その解決スピードを上げる方法としてMoverを利用しているため、Moverもどんどん進化していく必要があります。
進化を促進する開発をぜひとも一緒に行って頂きたいです。

エンジニアリング以外の仕事・姿勢への期待

プロダクトやユーザー視点での提案・コミット
強く期待する
期待する
どちらでもない
期待しない
全く期待しない
ビジネス視点での提案・コミット
強く期待する
期待する
どちらでもない
期待しない
全く期待しない
ピープルマネジメント
強く期待する
期待する
どちらでもない
期待しない
全く期待しない

求める人

必須のスキル・経験

・システムの開発(プログラム)経験3年以上

あると望ましいスキル・経験

・プロジェクト進行管理
・モバイルアプリの開発経験
・クラウドサーバの構築・運用
・要件定義書の作成
・システム仕様書の作成
・Webサーバ、DBサーバ、キャッシュサーバの構築・運用経験
・ユーザーとの要件調整スキル
・新規事業の立ち上げ、それに伴う開発経験

労働条件

雇用区分正社員・契約社員
新卒 / 中途中途採用
勤務制度フレックスタイム制
勤務時間(コアタイム時間)10:00 〜 16:00
勤務地の住所愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号JPタワー名古屋19F
待遇・福利厚生

賞与年1回 ※業績による
昇給査定年1回
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費規定支給
住宅手当規定支給
結婚祝金
出産祝金

休日・休暇

完全週休2日制(土日)
有給
GW
春季、秋季
年末年始
慶弔

試用期間

3ヶ月(待遇は本採用時との変更点無し)

受動喫煙防止措置に関する表記

・屋内の受動喫煙対策あり(喫煙室あり)

企業情報

会社名シェアリングテクノロジー株式会社
企業URL

https://www.sharing-tech.jp/

資本金

11億9,567万円(払込資本23億5,635万円)※2020年9月末現在

設立年月日

2006年11月24日

代表者氏名

代表取締役 CEO 森吉 寛裕

従業員数

308名(内アルバイト・パート119名)※2020年9月末現在

本社所在地

〒450-6319 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋19F

何をやっている企業か

街の専門業者を中心とした約4,400の加盟店と提携し、暮らしのお困りごと(一般家庭で生じる生活トラブル関連サービス)を対象としたWEB事業を展開

暮らしの中の「困った」「どうしよう」を解決するため、暮らしに関する150以上のサービスジャンルからユーザーにとって最適な専門業者を紹介しマッチングするプラットフォームサイトを運営しております。
年間85万件以上のお問い合わせをいただいており、全国 4,400 を超える加盟店ネットワーク、年中無休のコールセンター、独自のリアルタイムマッチングシステムにより、日本中の皆さまに『新たな仕組みで、安心な暮らしを、』お届けできるよう日々サービスを提供しております。

企業からのメッセージ

暮らしのお困りごとを解決する総合プラットフォーム「生活110番」や約140のジャンル特化型サイトを運営、『新たな仕組みで、安心な暮らしを、』をコーポレートミッションとして事業を展開しています。

ミッションを実現するために大事にしている『バリュー』は以下の3つです。
「スピード×柔軟性」
お客様のニーズ、加盟店様のニーズ、仲間からのニーズ、時代のニーズに最速で応えたい。
スタートした時点で見えるゴールに全速力で向かうだけでなく、柔軟に変化することで真の最速を提供しよう。
「多様性×一体感」
様々なジャンル・地域で発生する「お困りごと」に対し、あらゆる分野のスペシャリストが協力して解決しています。
年齢・性別・価値観等の多様性を理解し、尊重しながら、意見を伝え、一体となってサービスを創ることが、全てのステークホルダーのためにつながることを理解し、チームで最高の結果を出そう。
「チャレンジ×成⾧」
サービスも、テクノロジーも、感性も、変化していく世界で成⾧し続けるためにはチャレンジし続けなければならない。
たとえ失敗しても、仲間の挑戦による成⾧を評価し、次のチャレンジに活かそう。


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