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Webアプリケーションエンジニア最終更新日 2021/6/15

0→1開発で企業とともに成長!創業3年目のスタートアップを発展させる、アプリケーションエンジニア募集

HTMLCSSJavaScriptGitHubAWSPostgreSQLTypeScriptSlackVue.jsRails
東京都 / 六本木駅600~900万円
株式会社リハサク

業務内容

責任、任される仕事内容

▼仕事内容
・弊社の自社サービス「リハサク」の要件定義、設計、開発、運用、保守まで、上流工程から下流工程までのすべてをお任せします
・新サービスや追加コンテンツなども検討・実装予定なので、ゼロイチの開発もお任せします
・現在正社員2名、業務委託4名(2人月)の開発体制です
・基本的にはユーザーに使われるプロダクト作りのための開発を意識して取り組んでいただきます

▼ お任せしたいポジション
フルスタックエンジニア【アプリケーションエンジニア、Webエンジニア】をお任せします。

現在、第2創業メンバーを募集しておりますが、まずは週3などの業務委託から関与することが可能です。
実際、他のエンジニアも業務委託から始め、フルジョインしております。

【開発環境】
- 言語:Ruby(Ruby on Rails) / HTML, CSS, Javascript, Typescript, Vue.js
- ツール:GitHub・Slack
- インフラ:AWS
- DB:PostgreSQL

なぜそれをやって欲しいのか

【募集背景】
現在の開発体制は正社員エンジニア2名に業務委託が2人月で、0→1、1→10のフェーズにいます。事業を進めていく上ではまだまだ優秀なエンジニアが必要な状態です。
さらなるサービス向上・プロダクト開発のため、開発チームの一員 / リーダー候補として、他のエンジニアと一緒にプロダクトの開発を進めていける方を募集しています。

まだ、0→1での機能開発が必要な段階なのでアーキテクチャを0から考えられたり、プロダクトチームやCSチームに混ざってミーティングをすることで
ビジネススキルの成長にも繋がるので、弊社での経験は今後のキャリアを考えた上でも役に立つと存じます。

エンジニアリング以外の仕事・姿勢への期待

プロダクトやユーザー視点での提案・コミット
強く期待する
期待する
どちらでもない
期待しない
全く期待しない
ビジネス視点での提案・コミット
強く期待する
期待する
どちらでもない
期待しない
全く期待しない
ピープルマネジメント
強く期待する
期待する
どちらでもない
期待しない
全く期待しない

求める人

必須のスキル・経験

・3年以上(またはそれ相当)のWeb開発経験
・以下の言語での開発経験
  Ruby(Ruby on Rails)
  Javascript

あると望ましいスキル・経験

・プロダクト愛がある方
・医療×ITの分野に興味がある方
・チームワークが好きな方
・組織を大きくしていくことを楽しめる方
・スタートアップでの開発経験がある方

こんな人は向いていないかも

・技術的な成長だけを追い求める方

労働条件

雇用区分正社員・契約社員
新卒 / 中途中途採用
勤務制度固定時間制
勤務時間(コアタイム時間)10:00 〜 19:00
勤務地の住所東京都港区六本木5丁目9-20-702号室
待遇・福利厚生

・フレックスタイム制
・フルリモート可
・PC貸与(Macbook Pro 32GB。但し、正社員のみ)

求人の特徴

PC選択自由

リモートワーク可

副業可

スタートアップ

ストックオプションあり

休日・休暇

・週休2日制
・年末年始休暇

試用期間

3カ月(期間は要相談 / 待遇は本採用時と変更なし)

受動喫煙防止措置に関する表記

・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)

企業情報

会社名株式会社リハサク
企業URL

https://rehasaku.net/

資本金

6750万円

設立年月日

2018年5月1日

代表者氏名

近藤 慎也

従業員数

15人

本社所在地

東京都港区六本木5丁目9-20-702号室

何をやっている企業か

▼ 当社について
弊社は「患者もセラピストも幸せに」というミッションのもと、接骨院・整体向けの運動療法を主軸にした顧客管理システムのスタートアップです。
2019年に大手VCから1億円の資金調達を実施済で、今年に入ってから売上が既に前年度の10倍になる勢いで急成長しております。
ただし、ミッション達成に向けて更なる機能開発が必要なフェーズであり、現状は正社員9名のため、会社を一緒に創っていく第2創業メンバーを大募集しております!

テクノロジーの進歩が著しい社会で、これまでは「人が人にしか行う事ができなかったリハビリ」を、「人とテクノロジーが共創して人に行うリハビリ」という新しい価値を提供したいと想っています。社会にとってなくてはならないリハビリを、現在の労働集約型のリハビリモデルを脱却することが、リハビリ業界、日本の少子高齢化問題、世界の貧困地域で医療を十分に受けられていない現状に非常に価値があると想っています。

外来リハビリの通院日数は平均3~4回/月しかありません。その為、残りの日数をどのように過ごすかでリハビリの効果は変わってきます。新しい技術で、新しい価値を提供する事で、理学療法士や、世の中が想像していない「インパクト」また「革新」を生み出します。

企業からのメッセージ

弊社では3つの行動指針があります。

①顧客志向:「顧客成功へのコミット集団でいよう」
私たちは常に顧客にとっての成功は何かを考え、全員が徹底的に現場を理解し、サービス提供を通じて課題解決にこだわり続けます

②チーム: 「共創者でいよう」
私たちは、様々なステイクホルダーと協業し、顧客の成功と業界の発展のために多様なチームで取り組みます

③プロフェッショナル:「高い成果にこだわり続けよう」
私たちは一人一人が高いチャレンジを楽しみながら学習し、変化を通じて成果と向き合います

また、会社の雰囲気としてはインターン生でも意見が言えるようなカジュアルさがあります。

医療×ITの分野に興味がある方や組織を大きくしていくことを楽しめる方は、ぜひ一緒に働きたいと思っておりますので、ご応募お待ちしております。!!


この求人は募集を終了しました