Webアプリケーションエンジニア最終更新日 2022/11/29

お客様新規サービス創出からグロースまでを担う、フルスタックエンジニアを募集!(メンバークラス)

JavaPythonPHPCSSJavaScriptGoHTML5AWSS3wafframeworkAngularDockerDatabaseReactserverlessloadbalancer
東京都 / 神谷町駅470~700万円
株式会社SHIFT

業務内容

責任、任される仕事内容

当社が提唱する「DAAE」の概念に基づき、大手クライアントが持つ課題を最先端のIT技術を用いて解決すべく、アプリケーションエンジニアとして上流工程からリリースまでをご経験に応じてお任せいたします。

■具体的な業務内容
・新規プロジェクトにおける、要求ヒアリング~要件定義、技術選定
・実装
・お客様とのコミュニケーション
(ディレクター、UXデザイナーとチームを組んで3ロールでお客様の生の声を聞きながら提案を行います)

■具体的な案件事例
・飲食業向けのコンシューマサービスのビジネス企画~アプリ開発
・IoT機器を用いたオフィス管理やスマートシティ化に向けた新規サービスの開発
・UXやマーケティング領域まで工夫を凝らしたBtoCサイトの開発や改善
【自社プロダクト】
・福利厚生を目的とし、従業員の一時的なもち出しの負担を軽減できるふるさと納税サービス(地域活性化にも​貢献)​
・視聴者のリアクションと、イベントコンテンツをマージし​分析ができるオンラインイベントシステム
・患者単位で寄付ができたり、使い道・その後の経過まで見守ることできる寄付アプリ など

■配属部署について
サービス&テクノロジー本部 デジタルサービス統括部 DAAE部

DAAE部は、お客様の”コトづくり”に企画段階から参画し、ユーザーに支持されるサービス開発を追求する組織として2020年9月に立ち上げ、第二フェーズを迎え、よりお客様のサービス開発に最上流工程からコミットできるチーム体制へと組織編成を行いました。
本ポジションは、先ゆくマーケットの動向を捉え、世の中に本当に価値のあるサービス・プロダクトの創出からグロースまでIT構築に一貫して携わることができるポジションです。

なぜそれをやって欲しいのか

■募集背景
昨今「エンドユーザーのサービス早期離脱を防止したい」「他類似サービスと一線を隔したい」など、お客様にとって正解が見えにくい課題を解決してほしいという要望を多くいただいております。
そこで私たちはお客様の売れるサービス開発の実現に向けて、他を圧倒する品質ナレッジをベースとした総合的なデジタルコンサルティングを行う部署を2020年に立ち上げました。
お客様の課題を解決するとともに、ユーザー目線で誰もが使いやすいWebサービスを迅速に世の中にリリースするためには、最先端の技術を組み合わせ、常にモダンかつユーザーにとって最適なアプリケーションを追求し、フロントエンド、バックエンド、インフラまでマルチに活躍いただける人材が必要不可欠なため、本ポジションを募集いたします。

■特徴
・クライアントのビジネス企画、サービス企画から携われます
 クライアントのデジタルサービス開発にビジネス企画、サービス企画から携わることが可能です。
 自身でビジネスから考えたものを機能に落とし込んでいただき、開発、リリースまでの一気通貫の流れを経験することができます。
・先端技術を実務で使うチャンスが多い
 携わる案件はお客様の次世代のサービスとなるため、最先端トレンドを盛り込んだ提案を行います。
 1案件あたりの開発期間が短く、大小含めさまざまな開発に関わるため、必然的に興味がある先端技術を実務で使う機会が増え、
 エンジニアとしての知識も深めやすい環境です。
・多国籍な人材で構成されたグローバルな価値観
 エンジニアには外国籍のメンバーも複数在籍しております。開発に対する考え方も国ごとに違うため、
 自分に思いつかないような角度からのアドバイスが得られるかもしれません。
 ※業務は日本語で行われます。
・自社プロダクトとお客様のサービス開発の両方が経験できます
 自社プロダクトでは、9,000名を超えるSHIFTグループの従業員でまずは試してみることにより、ユーザのFBを受けることができます。
 そしてその勝ちメソッドをお客様のサービス開発にも応用することで、最短で売れるサービスづくりを実現することが可能です。

エンジニアリング以外の仕事・姿勢への期待

プロダクトやユーザー視点での提案・コミット
強く期待する
期待する
どちらでもない
期待しない
全く期待しない
ビジネス視点での提案・コミット
強く期待する
期待する
どちらでもない
期待しない
全く期待しない
ピープルマネジメント
強く期待する
期待する
どちらでもない
期待しない
全く期待しない

求める人

必須のスキル・経験

・要件定義や基本設計フェーズから開発に携わった経験
※以下のなかから、自信を持って得意と言える技術が各領域で幾つかあること※
・インフラまわりの環境構築技術
 (例)AWS、GCP、Azure、Docker、etc...
・バックエンド開発技術(得意な技術が2つ以上あること)
 (例)NodeJS、Python、Ruby、PHP、Go、etc...
・フロントエンド開発技術
 (例)Javascript、Typescript、React、Vue、HTML5、CSS3、etc...
・モバイルアプリ開発技術
 (例)Swift、Kotlin、Flutter、ReactNative、etc...

あると望ましいスキル・経験

・PWAの開発経験
・デザイン志向への知見
・0→1の開発経験
・アジャイル開発経験
・スクラムマスターやテックリードの経験

労働条件

雇用区分正社員・契約社員
新卒 / 中途中途採用
勤務制度裁量労働制
勤務地の住所東京本社の他、札幌、仙台、名古屋、大阪、広島、福岡に拠点有り。 リモート勤務を前提とした拠点採用も可能となっております。 ■本社所在地:東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル 【東京本社最寄り駅】 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」1番出口より徒歩5分 都営大江戸線「赤羽橋駅」中之橋口より徒歩7分
待遇・福利厚生

給与改定年2回
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

想定年収400万円~700万円程度
※経験・業績・貢献度に応じて、相談のうえ、決定いたします
【給与例】
月給333,334円~583,334円
<給与内訳>
1.基本給(本給) 191,534~417,534円
2.固定残業手当 86,800~110,800円
3.確定拠出選択金 55,000円

【時間外手当について】
■月給33万3,334円~49万5,834円(固定残業代を含む)の場合
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月8万6,800円~12万9,000円を支給
 上記を超える時間外労働分は追加で支給

■月給50万円(固定残業代を含む)以上の場合
※月給50万円以上の固定残業代は、休日出勤や深夜勤務が発生した場合の残業代として支給しています
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月9万5,000円〜23万7,400円支給
 上記を超える休日出勤・深夜勤務の時間外労働分は追加で支給

求人の特徴

PC選択自由

リモートワーク可

休日・休暇

■休日
・完全週休2日(土・日)
・祝祭日
■休暇
・病気看護休暇
・年末年始休暇
・有給休暇(10日~20日)
・慶弔休暇
 (結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など)
【年間休日120日以上】

試用期間

有 3ヶ月(待遇は本採用時との変更点無し)

受動喫煙防止措置に関する表記

■東京第1・第2
屋内禁煙(屋内喫煙室あり)
■札幌第1・第2
敷地内禁煙
■名古屋
敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
■大阪第1・第2
屋内禁煙(屋内喫煙室あり)
■福岡第1
敷地内禁煙(屋外に喫煙場所あり)
■福岡第2
屋内禁煙(屋内喫煙室あり)

※東京第1・第2の喫煙室は新型コロナウィルス感染拡大対策として現在閉鎖中です
※お客様先勤務の場合は案件先により喫煙ルールが異なります

企業情報

会社名株式会社SHIFT
企業URL

https://www.shiftinc.jp/

資本金

11百万円(2021年8月末時点)

設立年月日

2005年9月7日

代表者氏名

代表取締役社長 丹下 大

従業員数

連結従業員数:6,828人(2021年8月末時点)
※平均年齢/33.4歳(2021年8月時点)
※男女比/7:3(2021年8月時点)

本社所在地

東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル

何をやっている企業か

<株式公開>
東京証券取引所市場第一部(証券コード:3697)
※2019年10月 マザーズ市場より変更

<主要事業>
ソフトウェアの「品質」を軸にしたコンサルティング、テスト、開発事業

企業からのメッセージ

<会社概要>
SHIFTはソフトウェアの開発に不可欠な品質保証・テストの専門企業です。ソフトウェア製品で溢れ、もはやそれらなしでは成り立たないこの世の中に、安心・安全な製品を届けるため、開発プロジェクトの上流工程におけるコンサルティング、「品質」を意識した開発業務、製品リリース直前のテスト業務まで、横断的に品質保証サービスを提供する独自のビジネスモデルを展開しています。

金融・流通といったエンタープライズ領域、Web・ゲームといったエンターテインメント領域など幅広い製品/サービスに携わり、ユーザー企業との直接取り引きのもと、一次請けとしてプロジェクトに参画。
競合他社のいないブルーオーシャン市場で、年間約150%の売上高成長率を継続し、従業員にも「やりがいのある仕事」と、成果に対する「報酬」でしっかり応える好循環を生み出しています。

2019年よりコーポレートタグラインを「その常識、変えてみせる。」とし、常に変革と改善にこだわる成長企業です。


お客様新規サービス創出からグロースまでを担う、フルスタックエンジニアを募集!(メンバークラス)

株式会社SHIFT