グロースフェーズの音楽サービスでフロントエンドエンジニア募集/実務経験者
業務内容
責任、任される仕事内容
TuneCore Japan のフロントエンド（ React / TypeScript ）の開発を行います。
※この募集では、主にフロントエンド開発1～3年目の方、またはポジションチェンジ（バックエンド→フロントエンドなど）など、実務経験のある方を対象としています。
＜担当業務＞
以下の①〜③について6：3：1くらいの割合を想定しています。
① TuneCore Japan ユーザー画面のフロントエンド開発
アーティストが、プロフィール・楽曲データ・売上データなどを管理するマイページ。各ストアへの登録、各ストアの納品フォーマットに合わせたコンテンツのデリバリ、売上げの管理・分配、などの煩雑な作業をスムーズに行う体験を、アーティストに届けます。新機能の開発・提供に加え、デザインの全面的な刷新と最新の技術（React / TypeScript / Next.js）へのリニューアルを進めています。
②付随するサービスのフロントエンド開発
LinkCore（短縮URL＆アナリティクス機能）や Split（収益の自動分配機能）など、TuneCore Japan に付随するサービスのフロントエンドの開発を担います。
③ 自社メディアのフロントエンド開発
自社で運営する、音楽に特化したWebメディア THE MAGAZINE のフロントエンド開発を担います。
その他、お持ちのスキルやキャリアプランに応じて、バックエンドの開発を担当いただくことも可能です。
＜開発環境＞
・言語：TypeScript, HTML, CSS, SASS, JavaScript, Text::Xslate, Go Template
・フレームワーク等：React, Next.js, Recoil, Meterial-UI
・デザインツール：Figma, Adobe CC
・OS：Mac, Windows, Linux
・ソース管理：Git（ Bitbucket ）
・コミュニケーションツール：Slack, JIRA, Notion
・エディタ：自由（ JetBrains 等有償エディタもご用意できます）
なぜそれをやって欲しいのか
＜募集背景＞
TuneCore Japan はローンチから約10年たち、国内外55以上のストアへ音楽配信が可能となり、ユーザー数の増加が年々加速しています。フロントエンドの開発メンバーを増やすことで開発スピードを上げて新機能の提供に取り組みつつ、既存機能の UX 改善にも力を入れることでユーザーの要望をスピーディーに叶えられるチームにしたいと考えています。
＜プロダクトの現状＞
新機能提供や配信ストアの追加をメインにプロダクトの開発に取り組んだ結果、ユーザも順調に伸びてデータも溜まってきたので、データをもとにプロダクトをより伸ばして UX を向上させるフェーズに入っています。また、楽曲の配信だけでなくアーティストの活動を網羅的に支援するプロダクトへとさらに進化・成長するフェーズに入っています。
アーティスト（＝ユーザー）にとって更に使いやすいプロダクトになるために、新機能の提供だけでなく既存機能の UX（楽曲の配信体験・ストアレポートの分析体験）の全面的な検討改善を行っています。ユーザ体験を向上するために、フロントエンドの最新技術を積極的に取り入れながらプロダクトの改善に取り組んでいます。
エンジニアリング以外の仕事・姿勢への期待
求める人
必須のスキル・経験
・何かしらのプログラミング言語の実務経験
・Web アプリケーションの開発経験（実務・学習不問）
・HTML / CSS / JavaScript
・Git を使用した開発経験
・UI / UX デザインへの興味をお持ちの方
・新しい技術への興味を持ち、自ら習得できる方
あると望ましいスキル・経験
・TypeScript の経験
・フロントエンド開発の実践的な経験
・JavaScript フレームワークを使用した開発経験（ React, Vue など）
・SPA でのサービス構築経験
・フロントエンド開発環境の知見をお持ちの方（ babel, jest など）
・フロントエンド以外の技術的な経験をお持ちの方
・REST API 設計・開発の経験
・バックエンド開発の経験（Node.js、Go 言語 等）
・Docker を利用した開発の経験
・UI デザインツールの利用経験をお持ちの方
こんな人は向いていないかも
音楽領域の事業展開にフォーカスしているので、その分野に興味を持てない方は向いていないと考えています。
エンジニアについては、当然技術力も重視していますし、成長するために会社でサポートできることは最大限サポートしていく方針ですが、技術力と同等以上に「プロダクトや事業観点で開発に取り組めるかどうか」を重視しています。
開発環境や使用言語など、極力モダンなものを取り入れるようにしていますが、あくまで「音楽分野で頑張っているアーティストや、作品を楽しんでくれるユーザーに対して効率的に技術力を反映し、より良いプロダクトを提供するため」というのが主目的であり、技術的興味・関心が主目的になるような方は向いていないと考えています。
「この技術を使いたいから、プロダクトのこの部分の設計/実装はこうしよう」ではなく「プロダクトにとってこういうメリットがあるからこの技術を使おう」と考えられる方と一緒に仕事がしたいと考えています。
労働条件
| 雇用区分 | 正社員・契約社員 |
|---|---|
| 新卒 / 中途 | 中途採用 |
| 勤務制度 | フレックスタイム制 |
| 勤務時間（コアタイム時間） | 12:00 〜 16:00 |
| 勤務地の住所 | 東京都渋谷区恵比寿南1-24-2 EBISU FORT 1階 |
| 待遇･福利厚生 | 【待遇・福利厚生】
【保険】
【諸手当】
【その他】
|
| 求人の特徴 | PC選択自由 リモートワーク可 |
| 休日・休暇 | ・年末年始休暇（12/29～1/3)
|
| 試用期間 | 入社後3ヶ月 |
| 受動喫煙防止措置に関する表記 | 室内禁煙 ※喫煙場所は屋外に設置 |
企業情報
| 会社名 | Wano株式会社 |
|---|---|
| 企業URL | |
| 資本金 | 8,000万円 |
| 設立年月日 | 2008年4月4日 |
| 代表者氏名 | 野田 威一郎 |
| 従業員数 | 30人 |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区恵比寿南1-24-2 EBISU FORT 1F |
| 何をやっている企業か | Wano株式会社は「Cultivate your dream」をミッションに、世界中のクリエイターを支援するプロダクトを開発しています。 クリエイターの中でも、例えばミュージシャン。レーベルに所属しないと楽曲配信ができなかった時代から、ストリーミングサービスが主流になってきた今、誰もが楽曲をストアに配信することができるようになってきました。実は、そのきっかけを作ったのはWanoのプロダクトです。 アーティストが楽曲を配信するまでは、各ストアへの登録作業や登録料、楽曲をアップロードする際に各ストアの納品フォーマットに合わせる作業、誰かに購入してもらった後も、制作に関わった人たちに報酬額を支払うために、報酬の配分を決め、計算し、振り込み手続きを行う、、、など煩雑な作業が伴います。これらの作業を一括で簡単に行えるプロダクト「TuneCore Japan」をWanoが開発し、個人が楽曲を配信しやすい環境を作りました。その結果、個人の楽曲配信を受け付けるストリーミングサービスが増え、誰でも自由に自分の作品を世界に届けることができるようになってきたのです。 このように、「クリエイターが何かを生み出すことに集中できる世界を作りたい」、そんな想いから創業されたのがWano株式会社です。創業から11年、音楽・動画・ファッション・映画など様々な領域で、私たちの持つ技術力で課題解決を行っています。 |
| 企業からのメッセージ | Wanoのミッションは、日本のカルチャーを世界に届けること。 日本のクリエイターが、国内だけでなく世界を見て活動して、
今後、日本の人口がさらに減っていった時に、
それが、Wanoがカルチャーにこだわる理由です。 代表 野田 威一郎 |
この求人は募集を終了しました