業務内容

責任、任される仕事内容

【業務内容】
要件定義～運用保守まで様々な工程をお任せします。
当社は元請け案件が8割を超え、エンジニアとしてのスキルアップとして重要な上流工程〜下流工程の経験を一貫して積むことが可能です。
将来的には、現場のコアメンバーとして活躍するのみならず、エンジニアのキャリア形成を重要視する当社の考え方に則り、自社プロダクト部門も含め積極的にジョブローテーションを行っていくつもりです。
また、働き方はお客様先駐在型が主となりますが月に一度は必ず帰社日があり、全社員とコミュニケーションをとる機会を会社として設けています。
そのため、所属チームの結びつきは強く、現場の中で困ったときは相談し合え、自身の技術の俯瞰もできる環境です。

▼具体的には・・
プロジェクト先へ配属した後は、基本的には5～10名のチーム体制でプロジェクトを進行。
エンジニア一人ひとりの声をしっかりとキャリアへ反映するため、週に1回のペースで営業・上司がプロジェクト先に訪問、面談を行っています。
キャリアに関することだけでなく、不安なことや困っていることなど気軽に相談できる環境があるので、ご安心ください。

◎プロジェクト例
・通信系フロントエンド・バックエンドシステムの開発・保守
・大手サービス業向け大規模社内システムの構築
・大手小売店向けシステム運用保守
・Web漫画アプリの開発・保守
・ヘルスケア系コンシューマーアプリの開発・保守
・動画配信サービスのインフラ設計・構築

◎開発環境・使用ツールの例
言語：Java, Kotlin, JavaScript, jQuery, Sass
フレームワーク：Spring Boot
インフラ：AWS（EC2, ECS, Aurora, Lambda, API Gateway.etc）
OS： Linux, Windows Server
DB：MySQL
ミドルウェア：nginx, Tomcat, IIS
IDE: IntelliJ IDEA

【メディアリンクで働くことの魅力】
・ベンチャーながらも15期連続で増収増益をしており、安心の財務基盤
・大手通信企業を通信に一次請け案件が8割であり、その分お客様の声を直接聞くことができ、裁量をもって仕事ができる
・Web案件や自社プロダクトの開発など、チャレンジを支える環境
・上流から下流まで、また自社プロダクトを含めたキャリア形成が可能
・現場の中で困ったときは相談し合え、自身の技術の俯瞰もできる環境

【選考フロー】
書類選考後、面接2回（適性検査有り）

なぜそれをやって欲しいのか

【募集背景】
2009年の設立以来、大手企業との直接取引を行い、着実に成長している当社。今回はさらなる事業拡大のために、新たにソフトウェアエンジニアを増員募集することになりました。
当社のSES部門は、多くの元請け案件を手掛けているのが大きな特徴です。
中には大手人材メディアやエンタメ系コンシューマーアプリのようなWeb開発の案件もあり、モダンな開発環境で経験値を積むこともできます。
また、当社では自社SaaSであるチャットボットサービスや、音声テック領域のSaaSプロダクトも手掛けており、キャリパスとしてこちらのプロダクト群のWeb開発に従事いただくことも可能です。

求める人

必須のスキル・経験

・エンジニアとして実務経験が2年程度ある方

あると望ましいスキル・経験

・マネジメント経験がある方
（プログラム経験、PL、PM、PdM経験、システム運用保守経験、マネジメント経験のいずれか、もしくは複数のご経験値がある方）

労働条件

雇用区分

正社員・契約社員

新卒 / 中途

中途採用

勤務制度

フルフレックスタイム制

勤務地の住所

プロジェクトにより異なりますが、東京23区が中心になります。 ※勤務制度・時間も常駐先によって異なります

待遇･福利厚生

■選択制在宅勤務制度
※SESは常駐先に準じます
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当全額支給
■出張補助(移動交通費＋旅費を支給)
■慶弔金(結婚祝い金など)
■資格取得制度(合格時に一時金を支給)
■表彰制度(月間MVP/年間MVP)
■育児・育休制度
■裁量労働制度
※原則、管理職以上に適用される制度ですが、変更の場合あり

求人の特徴

リモートワーク可

休日・休暇

【年間休日125日以上】
■完全週休2日制(土・日・祝)
■年末年始休暇(7日)
■夏季休暇(3日/有休併用あり)
■GW休暇
■有給休暇
※有休奨励日を設けています
■慶弔休暇、特別休暇
■誕生日休暇
■長期・連続休暇
■産前・産後・育児・介護休暇
※産休・育休取得実績あり

試用期間

6ヶ月（待遇は本採用時との変更点無し）

受動喫煙防止措置に関する表記

・屋内の受動喫煙対策あり(喫煙室あり)

企業情報

会社名	メディアリンク株式会社
企業URL	https://recruit.medialink-ml.co.jp/lp/
資本金	1億円
設立年月日	2009年7月31日
代表者氏名	松本　淳志
従業員数	連携：98名、単体：77名
本社所在地	東京都港区芝5-31-17　PMO田町5F
何をやっている企業か	『関わるすべての人に感動とHAPPYを！』というミッションを掲げ、企業向けに【SaaS型コミュニケーションシステム】を展開しています。現在、第二創業期を迎え、未来のメディアリンクを共に作るメンバーを募集しています！『関わる人の感動とHAPPY』のため、今まで以上にチャレンジ、成長し、業界シェアNo.１を目指していきます！ ●チャット事業　ーチャット界の先駆者ーお困りごとを抱えたお客様からのお問合せに対し、Botと有人チャットで効率化と高解決率の両方を実現するクラウド型チャットボットツール【Media Talk】を開発し提供しています。AIよりも安く、早く、手間ゼロで導入でき、面倒な運用も丸投げできる理想のチャットボットです。　＜サービス＞　クラウド型チャットボットツール【Media Talk】　※特許取得サービス ●テレフォニー事業　ー音声テックの開拓者ー企業向けに『電話の自動化』を実現するSaaS型テレフォニーシステム【Mediaシリーズ】を開発し、提供しています。オフィスやコールセンターの電話業務を自動化し、企業の『業務効率化』、『生産性の向上』のサポートをしています。メディアリンクは、可能性は無限にある【音声テック】領域にチャレンジしていきます。　＜サービスラインナップ＞　・オフィス向けIP-PBX『MediaOffice』　・コールセンター向けIP-PBX『MediaCalls』　・自動音声応答システム（IVR）『MediaVoice』
企業からのメッセージ	メディアリンクは、企業と顧客をつなぐコミュニケーションにおける課題を、ITを通じてより豊かにしていくことを使命としている会社です。企業と顧客をつなぐコミュニケーションには電話やEメール、Webサイトからの問い合わせなど様々なコミュニケーション手段がありますが、コールセンターへの電話がつながらない、文字や声だけでは伝えたいことがうまく伝わらない、といったようにまだまだ課題が多いのが実情です。離れていても、いつでもどこでも、対面を超えるようなコミュニケーションを実現させ、社会をより便利で豊かなものにしていくことで、「ありがとう」の数を増やし、「ありがとう」の数の積み重ねで成長できる会社を目指しています。そのためには、より高い価値を提供することを常に考え、スピード感をもってチャレンジし続けることを大切にしております。新たなことにチャレンジして、失敗しては修正をスピード感をもって繰り返しているため、メディアリンクのメンバーは短期間で飛躍的に成長しています。メンバーの成長が組織の成長となるため、メンバーの飛躍的な成長に比例して会社も急成長しています。関わる人の感動とHappyのために全力でチャレンジし、「ありがとう」の数の分だけ成長できる。そんな想いに共感してくれる方々とメディアリンクの仲間として一緒に働けることを楽しみにしています！メディアリンク株式会社代表取締役社長　松本淳志

システムエンジニア/Web案件多数/自社SaaSプロダクト保有/14年連続ベストベンチャー100選出