| ワークポート |
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| レバテックキャリア |
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| Geekly |
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数ある転職エージェントの中から厳選した20社以上を比較調査し、本当におすすめできる転職エージェントをご紹介します。
転職エージェント選びに失敗しないように自分の年代や希望条件に合うサービスを見極めて、転職成功につなげましょう。
おすすめ転職エージェントを徹底比較
まずは、すべての転職希望者におすすめできる転職エージェントをご紹介します。
いずれも求人数が豊富で、幅広い業種・職種の求人を保有しているので、ぜひ利用してみてください。
すべての転職希望者におすすめの転職エージェントを比較
| サービス名 | 特徴 | 求人数 | おすすめな人 | スカウト |
|---|---|---|---|---|
| リクルートエージェント 公式サイト |
| 約457,000件＋非公開求人 | すべての転職希望者 |  |
| マイナビエージェント 公式サイト |
| 非公開 | すべての転職希望者 | |
| doda 公式サイト |
| 260,000件以上（非公開求人を含む） | 転職検討段階の人 | |
| ワークポート 公式サイト |
| 約104,000件＋非公開求人 | IT・Web・ゲーム業界志望の人 |  |
| ビズリーチ 公式サイト |
| 約132,000件＋非公開求人 | 高年収・ハイクラス転職・エンジニア | |
| リクルートダイレクトスカウト 公式サイト |
| 約355,000件＋非公開求人 | スカウトを受けたい人 | |
| JAIC 就職カレッジ 公式サイト |
| 非公開 | 正社員未経験の若手層・第二新卒 | |
| ハタラクティブ 公式サイト |
| 約4,400件＋非公開求人 | 経験の浅い20代 | |
| JACリクルートメント 公式サイト |
| 約20,000件＋非公開求人 | 高年収・ハイクラス転職 | |
| type転職エージェント 公式サイト |
| 約30,000件（非公開求人を含む） | 首都圏のIT転職 | |
| ロバート・ウォルターズ 公式サイト |
| 約1,700件＋非公開求人 | 外資系・グローバル企業志望の人 | |
（※2024年9月時点）
リクルートエージェント｜転職支援実績が豊富
引用元：リクルートエージェント
「リクルートエージェント」は、業界トップクラスの求人数を誇る転職エージェントです。
1977年の創業以来多くの求職者を支援してきた実績があり、未経験からの転職からキャリアアップを狙った転職まで、幅広い年代のサポートを行っています。
リクルートエージェントに登録すると、キャリア相談をはじめ、求人紹介・選考対策・条件交渉などさまざまなサポートを受けられるので、転職初心者でも安心です。
とくに選考対策に不安のある方は、ぜひ活用することをおすすめします。
| 運営会社 | 株式会社リクルート |
|---|---|
| 公開求人数 | 約450,000件 |
| 非公開求人数 | 約230,000件 |
| 対応地域 | 全国＋海外 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
リクルートエージェント公式サイトマイナビエージェント｜20代・30代の若手層の転職支援に強い
引用元：マイナビエージェント
「マイナビエージェント」は、20代から30代の利用者が全体の9割弱を占めている若手層向けの転職エージェントです。（参照：マイナビエージェント）
各業界・職種に精通した専任アドバイザーに加え、企業の人事担当者とのやり取りを行うアドバイザーも転職をバックアップしてくれるので、充実したサポートを受けられる点が魅力です。
とくに面接対策には注力しており、質問への受け答えはもちろん、⾝だしなみのチェック・話す速度や強弱など細かなアドバイスをくれるため、⾯接試験の通過率を⼤幅にアップできます。
手厚い選考対策を受けたい20代・30代の方は、ぜひ登録してみてください。
| 運営会社 | 株式会社マイナビ |
|---|---|
| 公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国＋海外 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
マイナビエージェント公式サイトdoda｜利用者の口コミ評価が高いエージェントサービス
引用元：doda
「doda」は、転職エージェントとしても求人サイトとしても利用できる使い勝手の良いサービスです。
エージェントサービスの評判が良く、とくに20代の転職者からはより多くの支持を得ています。（参照：オリコン顧客満足度Ⓡ調査）
求人サイトとして利用する場合は、自分で求人を探して直接企業に応募できるので、マイペースに転職活動を進められます。
本格的に転職活動を始める前の情報収集にも便利なため、ぜひ活用してみてください。
| 運営会社 | パーソルキャリア株式会社 |
|---|---|
| 公開求人数 | 260,000件以上（非公開求人を含む） |
| 対応地域 | 全国＋海外 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
doda公式サイトワークポート｜北海道から沖縄まで全国各地に拠点あり
引用元：ワークポート
「ワークポート」は、幅広い業種・職種の求人を保有する総合型転職エージェントです。
2003年の創業以来、IT・Web・ゲーム業界への転職支援に注力しているため業界とのつながりが強く、他社には無い独自の求人案件も多く保有しています。
また、「転職コンシェルジュ」と呼ばれるアドバイザーから専門性の高いアドバイスをもらえるので、初めての転職でも安心です。
ワークポートは全国52か所に拠点があるため、地方にお住まいの方にもおすすめです。
| 運営会社 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 公開求人数 | 約104,000件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
ワークポート公式サイトビズリーチ｜ハイクラス特化のスカウトサービス
引用元：ビズリーチ
「ビズリーチ」は、ハイクラス転職に特化した国内最大級のヘッドハンティング型転職サイトです。
利用者の経歴に興味を持った企業やヘッドハンターからスカウトが届くため、転職活動を始めるにあたって自身の市場価値を測りたい方におすすめです。
ヘッドハンターが利用者の現状や今後のキャリアプランなどについても客観的に評価してくれるので、転職活動を本格的に始めるならぜひ活用してください。
なお、ビズリーチは無料での利用も可能ですが、有料プランを利用するとさらに多くのスカウトを受けられます。
| 運営会社 | 株式会社ビズリーチ |
|---|---|
| 公開求人数 | 約132,000件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国＋海外 |
| 料金 | 登録無料 【プレミアムステージへのアップグレード（有料）】 ●Web版から（Web決済） 30日間コース ：5,478円（税込） ●アプリから（App Store決済） 月額 ：5,500円（税込） |
（※2024年9月時点）
ビズリーチ公式サイトリクルートダイレクトスカウト｜完全無料のヘッドハンティング型転職サイト
引用元：リクルートダイレクトスカウト
「リクルートダイレクトスカウト」は、ハイクラス転職向けのスカウトサービスです。
求人やサービスの質に定評があり、オリコン顧客満足度Ⓡ調査「転職スカウトサービスランキング」において1位を獲得した実績もあります。
転職後に即戦力として活躍できるスカウト案件を多数保有しているので、年収アップやキャリアアップを狙う方におすすめです。
ヘッドハンターによる転職サポートも受けられるため、選考対策や条件交渉に不安のある方でも安心して利用できます。
| 運営会社 | 株式会社リクルート |
|---|---|
| 公開求人数 | 約355,000件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国＋海外 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
リクルートダイレクトスカウト公式サイトJAIC 就職カレッジ｜正社員未経験者のサポートに強み
引用元：就職カレッジ
「JAIC（ジェイック）」は、社会人経験の無い方や職歴が少ない方を対象にした「就職カレッジ」という就職支援サービスを運営しています。
キャリアの考え方やビジネスマナーなど、転職活動に必要な基本知識が身に付く講座を無料で受講できるため、職歴に自信が無くても正社員就職を目指せます。
講座修了後は、書類選考無しで優良企業最大20社と面接することが可能です。
正社員としての就職を目指す20代から30代前半の方は、ぜひJAICに相談してみてください。
| 運営会社 | 株式会社ジェイック |
|---|---|
| 公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
JAIC 就職カレッジ公式サイトハタラクティブ｜学歴・職歴を問わない求人が豊富
引用元：ハタラクティブ
「ハタラクティブ」は、20代の就職・転職支援に特化した転職エージェントです。
学歴や経歴を問わない求人を紹介してくれるので、正社員としての就業経験が無い方や経験が浅い方でも気後れせず利用できます。
ハタラクティブでは、未経験からでも応募できる求人が8割以上を占めており、優良企業の求人も豊富です。
キャリアアドバイザーが応募企業ごとにカスタムした面接対策をしてくれるので、ポイントを踏まえた選考対策ができることもメリットです。
「初めての正社員就職を成功させたい」「面接への苦手意識を無くしたい」という20代の方は、ぜひ利用してみてください。
| 運営会社 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| 公開求人数 | 約4,400件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
ハタラクティブ公式サイトJACリクルートメント｜ハイクラス・ミドルクラス転職に特化
引用元：JACリクルートメント
「JACリクルートメント」は、ハイクラス転職の支援に強みがある転職エージェントです。
年収1,000万円以上のハイクラス・役員などのエグゼクティブ向け求人を多く保有しており、外資系企業や日系大手企業、メガベンチャーへの転職も得意としています。
JACリクルートメントは、オリコン顧客満足度Ⓡ調査「ハイクラス・ミドルクラス転職向け転職エージェント部門」において6年連続で1位を獲得しています。
さらなるキャリアアップを目指す30代以上の方は、ぜひ登録してみてください。
| 運営会社 | 株式会社ジェイエイシーリクルートメント |
|---|---|
| 公開求人数 | 約20,000件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国＋海外 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
JACリクルートメント公式サイトtype転職エージェント｜営業職・IT業界の求人が充実
引用元：type転職エージェント
「type転職エージェント」は、一都三県（東京・神奈川・千葉・埼玉）での転職支援に強い転職エージェントです。
さまざまな業種・職種の求人を取り扱っており、中でもIT業界やエンジニア、営業職・販売職向けの求人が充実しています。
type転職エージェントのコンサルタントは、経歴やスキルの棚卸しをはじめ、業界動向や求人傾向を踏まえたキャリアプランニングや転職に関する悩みなど、幅広い相談に応じてくれます。
各分野の専門的な知識と転職ノウハウを持ったコンサルタントが転職活動をサポートしてくれるので、ぜひ利用してみてください。
| 運営会社 | 株式会社キャリアデザインセンター |
|---|---|
| 公開求人数 | 約12,000件 |
| 非公開求人数 | 約18,000件 |
| 対応地域 | 関東 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
type転職エージェント公式サイトロバート・ウォルターズ｜外資系・日系グローバル企業に特化
引用元：ロバート・ウォルターズ
「ロバート・ウォルターズ」は、グローバル人材の転職支援を行う転職エージェントです。
ハイクラス求人が充実しており、多くの外資系企業が拠点を置く東京や大阪での転職におすすめです。
リモートワークが可能な大手優良企業の案件やハイクラス派遣求人も保有しているため、ワークライフバランスを重視したい方にも向いています。
なお、登録する際は英文履歴書または職務経歴書が必要ですが、公式サイト内の「英文履歴書メーカー」を利用すれば、簡単に英文履歴書を作成できます。
外資系・グローバル企業への転職を目指すなら、優先的に利用を検討してみてください。
| 運営会社 | ロバート・ウォルターズ・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| 公開求人数 | 約1,700件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 関東+関西+その他 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
ロバート・ウォルターズ公式サイトITエンジニアにおすすめの転職エージェントを徹底比較
ITエンジニアの転職に強みを持つ転職エージェントの特徴や求人数をまとめました。
ITエンジニアにおすすめの転職エージェントを比較
| サービス名 | 特徴 | 求人数 | スカウト |
|---|---|---|---|
| ワークポート 公式サイト |
| 約104,000件＋非公開求人（IT系求人数：約29,900件） | |
| ビズリーチ×IT 公式サイト |
| 約132,000件＋非公開求人（IT系求人数：約47,000件） | |
| レバテックキャリア 公式サイト |
| 約27,000件＋非公開求人 | |
| Geekly 公式サイト |
| 約27,000件＋非公開求人 | |
| リクルートエージェントIT 公式サイト |
| 約101,200件＋非公開求人 | |
| マイナビIT AGENT 公式サイト |
| 非公開 | |
| ウィルオブテック 公式サイト |
| 約4,200件＋非公開求人 | |
| 社内SE転職ナビ 公式サイト |
| 約5,300件＋非公開求人 | |
| TechClipsエージェント 公式サイト |
| 約700件＋非公開求人 | |
| マイナビクリエイター 公式サイト |
| 非公開 | |
（※2024年9月時点）
利用するサービスを迷った場合は、求人数が多く、経験者にも未経験者にも対応している「ワークポート」に登録しておくのがおすすめです。
【関連記事】おすすめのIT転職エージェントを比較！エンジニア向けに厳選紹介
ワークポート｜未経験からベテランまで対応
引用元：ワークポート
「ワークポート」は、IT業界の転職に強みを持つ総合型のエージェントです。
創業当初よりIT業界の転職支援に注力しており、他には無い独自のエンジニア求人を保有しています。
ポテンシャル採用を狙える未経験歓迎求人も充実しているので、とくに経験が浅い20代におすすめです。
また、ワークポートには業界に精通した「転職コンシェルジュ」が在籍しており、転職相談から内定まで手厚くサポートしてくれます。
エンジニアの転職事情を踏まえた上で、応募書類の添削や面接対策を行ってくれるので、内定の可能性を高められるでしょう。
未経験からエンジニアを目指している方は、優先的に利用してみてください。
| 運営会社 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 公開求人数 | 約104,000件（※IT系求人数：約29,900件） |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
ワークポート公式サイトビズリーチ×IT｜年収800万円以上の求人が充実
引用元：ビズリーチ
「ビズリーチ×IT」は、ハイクラス向けのスカウト型転職サービスです。
職務経歴書を登録した後はスカウトを待つだけでOKなので、現職が忙しくても効率良く転職活動を進められます。
また、ビズリーチ×ITには年収800万円以上の求人が多く、上流工程やマネジメントの経験を活かせる案件が充実しています。
IT業界でハイクラス転職を狙いたい方は、ぜひ利用してみてください。
| 運営会社 | 株式会社ビズリーチ |
|---|---|
| 公開求人数 | 約132,000件（※IT系求人数：約47,000件） |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国＋海外 |
| 料金 | 登録無料 【プレミアムステージへのアップグレード（有料）】 ●Web版から（Web決済） 30日間コース ：5,478円（税込） ●アプリから（App Store決済） 月額 ：5,500円（税込） |
（※2024年9月時点）
ビズリーチ×IT公式サイトレバテックキャリア｜キャリアアップ転職に強い
引用元：レバテックキャリア
「レバテックキャリア」は、IT業界に特化した転職エージェントです。
経験者向けの求人が充実しており、面談では「今のスキルでどのような会社に転職できるのか」「将来的な目標達成のために今何をすべきか」など、転職やキャリアに関する相談が可能です。
また、会員登録すると、職種・経験年数・言語から年収分布を算出する「年収予測機能」というコンテンツを利用できます。
自分の市場価値を確認できるため、年収アップ・キャリアアップを狙っている方はぜひ活用してみてください。
| 運営会社 | レバテック株式会社 |
|---|---|
| 公開求人数 | 約27,000件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
レバテックキャリア公式サイトGeekly｜選考対策を手厚くサポート
引用元：Geekly
「Geekly」は、IT・Web・ゲーム業界に特化した転職エージェントです。
応募書類の添削に力を入れており、応募企業ごとに細かくアドバイスを受けられます。
「書類選考の通過率が自己応募と比較して3.4倍にアップした」というデータもあるため、入念な選考対策を行いたい方におすすめです。（参考：Geekly）
Geeklyは取り扱い求人の幅が広く、大手からベンチャーまでさまざまな案件があることも魅力です。
転職の可能性を広げたいなら、ぜひ求人紹介を受けてみてください。
| 運営会社 | 株式会社Geekly（ギークリー） |
|---|---|
| 公開求人数 | 約27,000件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 関東 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
Geekly公式サイトリクルートエージェントIT｜業界トップクラスの求人数
引用元：リクルートエージェントIT
「リクルートエージェントIT」は、大手転職エージェント「リクルートエージェント」が展開するIT特化型の転職支援サービスです。
圧倒的な求人数が魅力であり、経験者向けはもちろん未経験可の求人も保有しているため、エンジニア転職を考えているすべての方におすすめです。
リクルートエージェントITがこれまでに培ってきたノウハウを活かして的確なサポートを提供してくれるので、転職活動を安心して進められます。
求人数やサポート実績を重視して転職エージェントを選びたいエンジニアの方は、ぜひ登録してみてください。
| 運営会社 | 株式会社リクルート |
|---|---|
| 公開求人数 | 約101,200件 |
| 非公開求人数 | 約93,300件 |
| 対応地域 | 全国＋海外 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
リクルートエージェントIT公式サイトマイナビIT AGENT｜転職後の定着率が高い
引用元：マイナビIT AGENT
「マイナビIT AGENT」は、大手「株式会社マイナビ」が運営するエンジニア向け転職エージェントです。
ていねいにヒアリングを行い個々に適した求人を提案してくれるため、転職のミスマッチを防ぎやすい点がメリットです。
実際に、マイナビの人材紹介サービスで転職した人の定着率は97.5%にのぼることからも、マッチング力の高さがうかがえます。（参照：マイナビIT AGENT）
また、大手ならではのコネクションを活かした非公開求人を豊富に保有していることも強みのひとつです。
他には無いエンジニア求人と出会える可能性があるので、ぜひ求人紹介を受けてみてください。
| 運営会社 | 株式会社マイナビ |
|---|---|
| 公開求人数 | 非公開 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
マイナビIT AGENT公式サイトウィルオブテック｜年収アップ転職に強い
引用元：ウィルオブテック
「ウィルオブテック」は、年収アップに強みを持つIT特化型転職エージェントです。
好条件の非公開求人を多数保有しており、利用者の年収アップ率は76％を誇っています。（参照：ウィルオブテック）
登録後はIT業界に精通したキャリアアドバイザーが複数名体制でサポートしてくれるので、転職活動を万全の体制で進められます。
手厚いサポートを希望する方や、将来を見据えたキャリア設計をしたい方はぜひ相談してみてください。
| 運営会社 | 株式会社ウィルオブ・ワーク |
|---|---|
| 公開求人数 | 約4,200件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 首都圏＋関東圏 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
ウィルオブテック公式サイト社内SE転職ナビ｜社内SEの求人に特化
引用元：社内SE転職ナビ
「社内SE転職ナビ」は、その名の通り社内SEの求人に特化した転職エージェントです。
人気の社内SE求人を多数保有しており、提案求人数は平均25.6社にのぼります。（参照：社内SE転職ナビ）
自社開発・情報システム部門など数多くの求人を比較検討できるので、自分に合う仕事を見つけやすいでしょう。
また、社内SE転職ナビは情報収集目的で利用できる「カジュアル面談」を設けていることも特徴です。
転職するかどうかを検討中でも利用しやすいため、ぜひ気軽に相談してみてください。
| 運営会社 | アイムファクトリー株式会社 |
|---|---|
| 公開求人数 | 約5,300件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
社内SE転職ナビ公式サイトTechClipsエージェント｜現役エンジニアが転職をサポート
引用元：TechClipsエージェント
「TechClipsエージェント」は、業界経験豊富なエンジニア出身のコンサルタントが在籍する転職エージェントです。
キャリアプランに関する相談への親身な対応や企業への的確なアピール方法の教示など、手厚いサポートを提供しています。
また、TechClipsエージェントはキャリアアップの支援に力を入れており、年収500万円以上の求人案件を厳選しています。
SIer/SESから事業会社への転職や、異職種へのキャリアチェンジなども支援してくれるので、ぜひ活用してみてください。
| 運営会社 | notari株式会社 |
|---|---|
| 公開求人数 | 約700件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 首都圏 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
TechClipsエージェント公式サイトマイナビクリエイター｜Webエンジニアにおすすめ
引用元：マイナビクリエイター
「マイナビクリエイター」は、Web・ゲーム・IT業界に特化した転職エージェントです。
クリエイター系の転職に強いため、Web関連の仕事がしたいフロントエンドエンジニア・バックエンドエンジニアにはとくにおすすめです。
マイナビクリエイターでは、選考対策の一環としてポートフォリオの添削も行っています。
Web・ゲーム業界出身のアドバイザーが的確なアドバイスをしてくれるので、ポートフォリオの質を高めたい方はぜひ利用してみてください。
| 運営会社 | 株式会社マイナビワークス |
|---|---|
| 公開求人数 | 非公開 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 東京都近郊、愛知県近郊、大阪府近郊、福岡県近郊 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
マイナビクリエイター公式サイト年代別｜おすすめ転職エージェントを比較
選ぶべき転職エージェントは、年代や属性によっても異なります。
以下3つのカテゴリーに分けておすすめの転職エージェントを紹介するので、ぜひ参考にしてください。
年代に合ったサービスに加え、転職活動を進める上で外せない定番サービスである「リクルートエージェント」と「doda」にも登録しておくことをおすすめします。
20代・第二新卒におすすめの転職エージェント
経験の浅い20代や第二新卒の方は、20代向けの求人が豊富で手厚い転職サポートを提供している転職エージェントを利用しましょう。
| おすすめ転職エージェント | 特徴 |
|---|---|
| ハタラクティブ |
|
| マイナビジョブ20’s |
|
30代におすすめのスカウト型転職サービス
キャリアアップ・年収アップを狙う30代の転職希望者は、経験・スキルを活かして活躍できるスカウトを受け取れるスカウト型転職サービスを利用しましょう。
| おすすめスカウト型転職サービス | 特徴 |
|---|---|
| ビズリーチ （ITエンジニア向けはこちら） |
|
| リクルートダイレクトスカウト |
|
40代・50代におすすめの転職エージェント
40代以降の転職は難易度が上がるケースも多いため、これまでの経験やスキルを活かせる業種・職種を選ぶとともに、手厚いサポートを受けられる転職エージェントを選びましょう。
| おすすめ転職エージェント | 特徴 |
|---|---|
| パソナキャリア |
|
| JACリクルートメント |
|
女性におすすめの転職エージェントを徹底比較
女性の転職を成功させるためには、女性向けのサポートが充実した転職エージェントを選ぶことが大切です。
女性の転職は、ライフステージの変化に左右されることが多いため、ワークライフバランスを重視した求人を多数保有する転職エージェントを選びましょう。
女性におすすめの転職エージェントを比較
| サービス名 | 特徴 | 求人数 | スカウト |
|---|---|---|---|
| type女性の転職エージェント 公式サイト |
| 約12,000件＋非公開求人 | |
| パソナキャリア 公式サイト |
| 約41,000件＋非公開求人 | |
（※2024年9月時点）
type女性の転職エージェント｜首都圏内の女性向け正社員求人が豊富
引用元：type女性の転職エージェント
「type女性の転職エージェント」は、女性の転職サポートに特化した転職エージェントです。
おもに正社員求人を保有しており、勤務地は首都圏をはじめとした都市部に集中しています。
type女性の転職エージェントには、転職経験や子育て経験のある女性キャリアアドバイザーが多数在籍しており、女性のライフイベントを考慮した転職相談に対応しています。
女性の気持ちに寄り添ったサポートを望む方は、ぜひ利用してみてください。
| 運営会社 | 株式会社キャリアデザインセンター |
|---|---|
| 公開求人数 | 約12,000件 |
| 非公開求人数 | 約19,000件 |
| 対応地域 | 首都圏中心 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
type女性の転職エージェント公式サイトパソナキャリア｜キャリアアップしたい30代・40代女性におすすめ
引用元：パソナキャリア
「パソナキャリア」は、女性のハイクラス転職支援に注力している転職エージェントです。
パソナキャリアにおけるハイクラス女性の登録者数は増加傾向にあり、転職成約数は3年で約2.2倍となっています。（参照：パソナキャリア）
また、公式サイトでは「女性転職成約者の年収アップ率が72％」というデータも公表しており、多くの女性が転職で年収アップを叶えていることがわかります。
キャリアアドバイザーの対応にも定評があるため、ぜひ利用してみてください。（参照：オリコン顧客満足度Ⓡ調査）
| 運営会社 | 株式会社パソナ |
|---|---|
| 公開求人数 | 約41,000件 |
| 非公開求人数 | 非公開 |
| 対応地域 | 全国+海外 |
| 料金 | 無料 |
（※2024年9月時点）
パソナキャリア公式サイト転職成功につながる転職エージェントの選び方
転職エージェントを選ぶ際は、以下のポイントに着目しましょう。
| 転職エージェントの選び方 |
求人数が豊富な総合型転職エージェントを選ぶ
転職先の選択肢を増やすためには、まずは求人数が豊富な転職エージェントに登録しておきましょう。
とくに大手の総合型転職エージェントは、幅広い業種・職種の求人を取り扱っており、求人数も圧倒的に多いです。
「求人数が多い＝良いサービス」というわけではありませんが、保有求人数が多いほど希望に合う求人に出会える可能性は高まります。
「リクルートエージェント」と「doda」は、転職エージェントの中でもトップクラスの求人数を誇るので、最優先で登録しておくことをおすすめします。
年代・経験に合った転職エージェントを選ぶ
転職エージェントを選ぶなら、自分の年代に合ったサービスを選ぶことも大切です。
特定の年代に強い転職エージェントであれば、効率的に求人情報をチェックできる上、年代・経験に合ったサポートを受けられます。
また、未経験業種・職種への転職を検討しているならば、経験不問や未経験可の求人を多く保有し、選考対策を手厚くサポートしてくれる転職エージェントがおすすめです。
エンジニアの転職ならIT特化型転職エージェントを優先的に選ぶ
希望業界や職種、勤務地などの条件が明確ならば、特化型転職エージェントを活用するという方法もあります。
| 特化型転職エージェントの種類 |
とくにITエンジニアのような専門性の高い職種の場合は、業界に精通したキャリアアドバイザーからの支援が欠かせません。
特化型の転職エージェントを利用することで、経験・スキルに合う求人が見つけやすい上、企業が求めるエンジニア人材に合わせた選考対策を行えるようになります。
IT業界のトレンド情報や企業の詳しい情報なども入手できるため、業界研究や企業研究がスムーズに進む点もメリットです。
エンジニアの転職に特化型転職エージェントを利用するメリットは大きいので、まずはキャリアアドバイザーに相談することから始めてみましょう。
求人数が豊富な総合型転職エージェントに加え、特化型転職エージェントにも登録しておけば多角的に求人をチェックできるので、ぜひ併用してみてください。
| IT特化型転職エージェント | 特徴 |
|---|---|
| ワークポート |
|
| レバテックキャリア |
|
| Geekly |
|
【関連記事】おすすめのIT転職エージェントを比較！エンジニア向けに厳選紹介
転職の選択肢を増やすためにはスカウト型サービスにも登録しておく
「転職の視野を広げたい」「自分の市場価値を知りたい」という方は、スカウト型の転職サービスを利用しましょう。
スカウト型サービスを利用すると、経歴・スキルや希望条件を登録しておくだけで企業やヘッドハンターから求人オファーを受けられます。
希望に合う求人情報だけを効率良く確認できるため、忙しい方でも無理なく転職活動を進められます。
思わぬ好条件のスカウトメッセージが届く可能性もあるので、ぜひ積極的に活用してみてください。
| おすすめスカウト型転職サービス | 特徴 |
|---|---|
| ビズリーチ （ITエンジニア向けはこちら） |
|
| リクルートダイレクトスカウト |
|
転職エージェントを利用するメリット
転職エージェントを利用する際のメリットについて詳しく解説します。
転職エージェントを利用するメリット
求人紹介や選考対策など手厚いサポートを受けられる
転職エージェントを利用すると、求人紹介から内定まで転職活動を手厚くサポートしてもらえます。
| 転職エージェントのおもなサポート内容 |
|
キャリアアドバイザーは、「そもそも転職すべきかどうか」といった相談にも応じてくれますし、希望の転職を叶えるためにさまざまな求人を提案して転職の視野を広げてくれます。
とくに転職初心者の方は、積極的にキャリア相談を行い、転職の方向性についてのアドバイスをもらうとよいでしょう。
希望業界の転職動向や応募企業の詳しい情報を入手できる
転職エージェントのキャリアアドバイザーは、各業界の動向や転職事情をはじめ、各企業の労働事情や人事担当者についてなどさまざまな情報を持っています。
詳細な情報を共有してもらうことで、希望条件を満たす的確な求人を選び、入念な選考対策を行うことが可能になります。
入社後のミスマッチを防ぐためには、転職先を選定する際の業界研究や企業研究は欠かせないので、できるだけ多くの情報を提供してもらいましょう。
好条件の非公開求人を紹介してもらえる
転職エージェントの求人紹介を受けると、より良い条件で転職できるチャンスが生まれます。
なぜなら、応募条件を満たす利用者であれば「非公開求人」を紹介してもらえるからです。
転職エージェントのサイト上で公開されている求人情報は一部であり、多くは非公開とされているケースが少なくありません。
非公開求人には、重要ポジションの募集や応募が殺到すると予測される好条件の求人が多く含まれています。
また、非公開求人の中には各転職エージェントが独自に保有している独占求人も存在します。
好条件の求人を網羅するためには、複数のサービスを併用して求人を紹介してもらうとよいでしょう。
転職エージェントを利用するデメリット
転職エージェントを利用する際のデメリットは、おもに以下の2つです。
転職エージェントを利用するデメリット
基本的に紹介された求人にしか応募できない
転職エージェントを利用する場合、基本的には紹介された求人以外には応募できません。
そのため、たとえ自分が応募したい企業の求人を転職エージェントが保有していたとしても、必ずしも応募できるわけではありません。
応募する企業を自由に選びたい方は、企業の自社サイトから直接応募する、もしくは「doda」や「リクナビNEXT」といった転職サイトの利用をおすすめします。
対応の悪い担当アドバイザーに当たる可能性がある
転職エージェントでは、担当になるアドバイザーを自分では選べないこともあり、さまざまな不満が生まれることがあります。
性格やアドバイザーとしての経験など個人差があることは仕方が無いとはいえ、「対応が悪い」「人としての相性が合わない」「十分なサポートを得られない」と感じる利用者も少なくありません。
キャリアアドバイザーの質は転職活動を大きく左右する大事な要素のため、満足の行くサポートを受けられない場合は、アドバイザーの変更や別の転職エージェントへの登録を検討しましょう。
転職エージェントを使って転職を成功させるポイント
転職エージェントを活用して転職活動を行う際は、以下のポイントを意識することで転職成功につながりやすくなります。
| 転職エージェントを使って転職を成功させるポイント |
優秀かつ相性の良いキャリアアドバイザーを探す
キャリアアドバイザーは、転職活動を大きく左右する存在です。
そのため、十分なサポート力があり、自分との相性も良いアドバイザーを見つけることが転職成功のカギといえます。
質の良いキャリアアドバイザーにサポートしてもらうことで視野が広がる上、転職の成功率も大きく上げられます。
質の良いキャリアアドバイザーにサポートしてもらうメリット
- 自分の市場価値がわかる
今の会社での待遇がその価値に見合っているかを確認できる - キャリアの棚卸しができる
自分の経験・スキルを客観的に把握できる。新しい価値に気付けることも - 中長期的なキャリアプランを立てられる
5年後10年後を視野に入れたプランをアドバイスしてくれる - 選考対策を入念に行える
応募書類の添削・模擬面接の実施など
理想の転職を叶えるためにも、最適なキャリアアドバイザーを探しましょう。
複数のエージェントを併用してアドバイザーの質を比較するのがおすすめ
優秀かつ相性の良いキャリアアドバイザーを探すなら、まずは自分の属性や希望に合った転職エージェントをいくつかピックアップすることから始めてください。
基本的な選び方としては、大手総合型2社に加え、希望や属性に合う特化型1～2社に登録することをおすすめします。
【例】転職エージェントの選び方
経験の浅い20代の場合「リクルートエージェント」+「doda」+「ハタラクティブ」
ITエンジニアの場合「リクルートエージェント」+「doda」+「ワークポート」+「レバテックキャリア」
登録後は各転職エージェントのアドバイザーと面談を行い、紹介される求人や担当アドバイザーの対応などを比較してみてください。
複数のアドバイザーを比較することで、自分に合うアドバイザーを自ずと見極められるようになります。
好条件で働くために条件交渉を依頼する
転職エージェントのキャリアアドバイザーは、自分では直接企業側に言いにくい年収や待遇面の交渉を代行してくれます。
そのため、より良い条件で転職できる可能性を高めることが可能です。
アドバイザーは求職者の市場価値や企業側からの評価を理解した上で、交渉の余地がどこまであるのかを探りながら交渉してくれます。
ただし、企業によって年収テーブルが明確に定められている場合などは、アドバイザーに交渉を依頼しても、年収アップが叶えられないケースもあるので注意も必要です。
年収アップを叶えたい方は、まずはキャリアアドバイザーに相談してみましょう。
エンジニアならIT業界の転職事情やトレンド情報を提供してもらう
エンジニアの方には、転職エージェントが保有する情報を有効活用しましょう。
IT業界に特化した転職エージェントを利用すると、「人気の開発言語」「注目されている技術」「成長性のある企業」といった業界情報を教えてもらえます。
IT業界の最新情報やトレンドを幅広く入手できるため、業界研究をスムーズに進められます。
また、転職エージェントの多くは求人企業に訪問したり、インタビューをして企業の内部情報を収集しているので、入社後のミスマッチを防ぎやすい点もメリットです。
| 転職エージェントが提供してくれる企業情報 |
|
キャリアアドバイザーは求人票には載っていない情報も把握しているため、気になる点があれば積極的に質問してみてください。
まとめ
転職エージェントを選ぶなら、求人数が豊富かつ自分の年代や経験に合ったサービスを選ぶことが大切です。
また、業界・職種、勤務地など希望条件が明確であれば、特化型の転職エージェントを利用することで求人の選択肢が増え、より専門性の高いアドバイスをもらえます。
転職の可能性を広げるためには、スカウト型の転職サービスに登録しておくこともおすすめです。
| サービス名 | 特徴 | 求人数 | おすすめな人 | スカウト |
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| 約457,000件＋非公開求人 | すべての転職希望者 | |
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（※2024年9月時点）